Horeca
Wat ?
Zeven Brusselse sociale horecaprojecten en opleidingsorganisaties horeca bundelden recent hun krachten voor een betere begeleiding van hun doelgroepwerknemers. Hoofddoel is de uitstroom van deze mensen naar tewerkstelling in de reguliere horecasector te vergroten. Daarnaast stimuleert de sociale horecasector via concrete initiatieven de onderlinge samenwerking tussen de projecten onderling én met de privé-horecasector.
Wie ?
De leden van Maïzenne zijn
- eat vzw
- JES vzw (coördinatie Maïzenne)
- Atelier Groot Eiland vzw
- Buurtwerk Chambéry vzw
- Lokaal Dienstencentrum Chambéry
- Cosmos-Excelsior vzw
- De Welvaartkapoen vzw
- Recyclart vzw
- De Harmonie vzw
- Anker vzw
- De Overmolen vzw
- Tracé Brussel vzw (voorzitter stuurgroep Maïzenne)
Realisaties
Maïzenne is een jong samenwerkingsverband. Sinds 1 mei 2008 is er een ‘coördinatie Maïzenne' aangesteld. Zij werkt momenteel een systeem uit voor opvolging en begeleiding naar werk van de doelgroepwerknemers in de lidorganisaties van Maïzenne.
De toekomst
De lange termijn doelstelling van Maïzenne is de uitstroom van doelgroepwerknemers naar de reguliere arbeidsmarkt voor de verschillende organisaties gevoelig te vergroten.
Hiertoe voorziet Maïzenne nog volgende acties:
- Screeningsmodule horeca.
- HACCP-hygiëne.
- Sollicitatiemodule.
- Opzetten van een taalbeleid.
- Uitbouwen van een netwerk met werkgevers voor potentiële tewerkstelling.
- Module kassa en klantvriendelijkheid
- ...
Info
Fabrice Duchenne - Tel. 02/412 02 88 - Email Fabrice.Duchenne@tracebrussel.be